ZakonUsklađenost sa propisima

Kako napisati zahvalnicu pravlno zaposlenika

Ne postoji ništa više prikladan za prepoznavanje vašeg tima član zasluga nego zahvalnicu za zaposlenog koji je napravio zaista značajan doprinos zajedničkom cilju.

Poslovni bonton, ako ga slijediti strogo, uvelike doprinosi jasan i organizovanog rada i transparentan odnos između zaposlenih u jednu kompaniju ili između nekoliko firmi, tako da je većina službenih listova imaju stroge obrasce. Međutim, pismo zahvale osoblju postaviti slobodne forme, kako bi se označili privatne ljudskih usluga. Jedini uslov je poslovni stil dokumenta.

Tipično, zaposlenik zahvalnicu pismo tekst otkucan na memorandumu firme i izrazi zahvalnost za određene usluge koje pružaju dodatnu uslugu, pažnju kupaca, ili posebnih dostignuća u putanji karijere. Odlična prilika za predstavljanje poruke će biti uoči praznika, godišnjica ili rođendan.

U ove vrste, službenih listova imaju dvije glavne funkcije. Prvo, samo izraz zahvalnosti i manifestacija kulture poslovne komunikacije, a kao drugo, to je moguće koristiti pismo zahvale za zaposlenog kao nagradu, ako je to predviđeno statutom organizacije.

Da bi se lakše sastaviti dokument, u nastavku je približna sadržaj. Uprkos nedostatku strogih propisa, mora se koristiti sljedeće regularnih izraza koje možete izabrati: ". Da se zahvalim" "zaista zahvalan", "bih se zahvaliti",

Struktura pismo sadrži određene stavke:

  1. Cap. Bavi se osoba ili entitet iz kojeg su zbog hvala. Ovo nije uvijek prisutan.
  2. Tretman. Ukazati ili zaposlenog ime ili naziv firme, ako pismo je upućeno osoblje. Prije ime i patronimik od odredišta pomoću epitet "dragi", nemoj ga zvati "dragi", "uvaženi" i korištenje drugih sinonima. Riječ "gospodar", "građanin" u opticaju, takođe, neće biti suvišan.
  3. Direktno na tekst iz zadatka pisanja. Za početak, dajte razlog zbog kojeg je napravio ovu zahvalnost. Na primjer: "Zahvaljujem vam za prekoračenje plana prodaje u martu na 100%." Također navode lični meritum člana osoblja u obavljanju određenog zadatka. Budite sigurni da imajte na umu koliko visoko vrijednosti ljudskog posvećenost i naporan rad, kao nadu za profesionalni uspjeh i zaposleni u budućnosti.

Ako je razlog za zahvalnicu je postao podređen godišnjice ili profesionalne odmor, saznajte više o prava iz radnog odnosa i koriste podatke za izradu teksta. Može se primijetiti i broj godina koje je primalac je radio za kompaniju i stav da je morao da preuzme ovaj put. Opisati kako (potrebno je navesti onima sa kojima zaposleni najbliži komunicira na poslu) je vrijednost njegovih kolega, i šta kvalitetama.

  1. autora podatke: ime, prezime, potpis.

Osim toga, u gornjem desnom uglu obrasca je tradicionalno pečat organizacije.

Zaposlenik hvala vam pismo (uzorak)

__________________________________________

Direktor hotela "Comfort"

Vorobyova O.

Uvazhaemaya Olga Vladimirovna!

Vaš hotel je ponudio svoju teritoriju za poslovne obuke naše kompanije. Vi i vaše osoblje hotela su idealne uvjete za ugodan rad i ostatak učesnika. Mi izražavamo našu zahvalnost zaposlenih i hotela. Nadamo se da će za suradnju u budućnosti.

S poštovanjem,

organizator poslovne obuke

Solovyev SS

_________________________________________

Predajući pismo zahvale za zaposlenika, šef kompanije mu daje dodatni bonus za posao u budućnosti. Ako svojim putem, šanse za dobru poziciju u drugom društvu da se poveća iznos hvala od menadžmenta na prethodne lokacije.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 bs.delachieve.com. Theme powered by WordPress.