Vek 21: pregledi zaposlenih u kompaniji

Danas moramo da shvatimo šta je organizacija koja se zove Century 21. Povratne informacije zaposlenog će vam pomoći da razumete integritet korporacije. Na kraju krajeva, podređeni su često sposobni da govore o prednosti i slabosti poslodavca. Nisu sva mišljenja radnika istinita. Šta treba da tražim za aplikante koji planiraju da rade u Centru 21? Da li treba da stupim u kontakt sa ovim poslodavcem?

Opis

Pre svega, važno je razumjeti šta organizacija radi. Century 21 je agencija za nekretnine. Nudi usluge za prodaju, kupovinu ili iznajmljivanje nekretnina. Zanimljivo je da je ova organizacija izvorno američko dete. Stoga Century 21 se smatra dobro poznatom kompanijom.

Ali da li je vredno raditi ovdje? Je li to dobar poslodavac? Na kom pluse i minuse često ukazuju na podređene?

Distribucija po zemljama

Zemlja u kojoj se nalazi Century 21 - Rusija. Povratne informacije od zaposlenih pozitivnog tipa rezervisane su za distribuciju organizacije. Kao što je već pomenuto, ovaj poslodavac je poznat ne samo u Rusiji. Ali to nije toliko važno za podređene.

Značajan trenutak je da Century 21 ima ogranke u nekoliko gradova Rusije. To nam omogućava da verujemo u integritet organizacije. To znači da kancelarija pruža usluge za nekretnine. Ovo nije izmišljena lažna firma, koja se navodno nalazila u Americi. Rad u organizaciji se nudi u Moskvi, Irkutsku i nekim drugim gradovima.

Usluge

Koje posebne usluge se pružaju u Centru 21? Važna tačka interesa za mnoge podnosioce zahtjeva. Nije dovoljno znati u kojoj se sferi posluje korporacija. Da biste u potpunosti razumeli predstojeće aktivnosti, moraćete da razumete koje usluge pruža kompanija.

Century 21 je agencija za nekretnine. Nudi:

• Podrška transakcijama sa nepokretnostima;
• Pomoć u prodaji stanova / kuća / dionica;
• Pretraga nekretnine za kupovinu;
• Zakup zemljišta (nepokretnosti);
• Kupovina akcija u stanovima i kućama.

Ništa posebno među službama. I to voli. Možete reći da će zaposleni u Centru 21 morati da izvrše sve standardne zadatke realtora. Bez prevare!

Obećanja poslodavca

Agencija za promet nekretninama Century 21 je dobro za obećanja koje daje poslodavac. Prilikom zapošljavanja, prema mišljenju zaposlenih, potencijalni šef živopisno opisuje prednosti saradnje sa firmom.

Među uslovima koje poslodavac obećava da ispuni, postoje:

• Službeno zaposlenje;
• Kreativni rad;
• Udobno radno mesto;
• Prijateljsko osoblje;
• Besplatna obuka na račun kompanije;
• Raspored rada - fleksibilan ili besplatan;
• Visoka zarada i različiti bonusi;
• Socijalni paket;
• Penjanje napred ka karijernoj lestvici;
• Stručni razvoj;
• Iskustvo u nekretninama.

Sve ovo su standardna obećanja, koja praktično sve organizacije nude u fazi intervjua. Da biste ocenili iskrenost poslodavca, morate provjeriti koja od navedenih stavki obavlja vijek 21. Šta trebam tražiti?

Službeni rad

Vek 21 ocjena zaposlenih dvosmislene prirode prima za upis na radno mjesto. Neki potčinjeni kažu da organizacija radi sa svim zaključenim ugovorima o radu na propisan način. Neki zaposleni kažu da će morati obavljati službene dužnosti bez zvanične registracije. Šta da veruješ?

U stvari, neko vreme bez dizajna, stvarno morate raditi - tokom treninga. Ako verujete u recenziju, onda tokom tog perioda potencijalni zaposlenik obavlja sve standardne funkcije nekretnina. Međutim, službeno zapošljavanje se nudi samo nakon stažiranja.

Century 21 je odgovorna kompanija. Ona nudi kombinaciju i puno radno vreme. Ali svi ovi procesi su dokumentovani na zvaničan način.

Raspored rada

Vek 21 ocjene zaposlenih dvosmisleno zarađuje i za raspored rada. Neki zaposleni kažu da je to stvarno fleksibilan. Prikladno, ne izaziva nevolje i nelagodnost podređenim. Zapravo, grafikon je blizu besplatnom. Ovo se ne može samo radujati.

Uz to, neki kažu da je raspored rada u Centru 21 izuzetno neugodan. Rad u kancelariji je strogo utvrđen. Ali ne možete sigurno reći da li morate ostati prekovremeni ili ne. Najčešće morate ovo uraditi.

Takođe je napomenuto da Century 21 nudi raspored sa različitim opterećenjem. Posle nekoliko dana, možete sedeti u kancelariji čitav dan bez posla, i kada vam je potrebno da radite od jutra do kasnog. Ne postoje garancije da vikend neće biti pozvan da radi bez dodatnih plaćanja. Prema tome, raspored u Centru 21 nije standardizovan. A to odbija mnoge.

Tim

Recenzije zaposlenih u Century 21 (St. Petersburg, Moskva i tako dalje - lokacija kancelarije organizacije u ovom slučaju ne igra posebnu ulogu) zarađuje za radni tim. On, ako verujete u brojna mišljenja njegovih potčinjenih, stvarno je prijateljski. Neki kažu da možete ići na posao kao da idete kući. Ljudi iz XX veka su simpatični, otvoreni. Uvek su spremni da dođu pomoć u teškom trenutku ili nekako podržavaju. Nije tako teško da se novoprimači ovde osećaju udobno, kako izgleda.

U Centru 21, veliki značaj se pridržava korporativne etike. Različiti praznici, treninzi, kao i teambuilding u kompaniji često se održavaju. Sve ovo zajednički dovodi kolektiv. Ova organizacija je idealan poslodavac za one koji vole komunikaciju. Ako igra važnu ulogu u zapošljavanju, sigurno možete raditi u Centru 21.

Šefovi

Century 21 recenzije zaposlenih dvosmisleno zarađuje za utiske lidera. Šta je sa šefovima korporacije?

Mišljenja su podeljena. Neki vjeruju da su lideri u Centru 21 simpatični i ljubazni ljudi koji se u čovečanstvu razlikuju prema običnim zaposlenicima. Uvek se možete složiti sa svojim nadređenima. Niko neće tretirati podređene kao robove bez prava.

I neko uvjerava da su pretpostavljeni u Centru 21 arogantni i nepravedni lideri. Oni ne smatraju podređenima za ljude, stalno ih kaznjavaju, kažnjavaju i učitavaju ih radom. Beskorisno je da pregovaramo sa takvim nadređenima.

Šta da verujem? U stvari, ne postoje potvrđene informacije o pouzdanosti pozitivnih ili negativnih pregleda. Ali, kako pokazuje praksa, malo ljudi veruje u poštenje lidera. Stoga, aplikanti često slušaju negativna mišljenja o svojim šefovima.

Plate

Rad u veku 21 članovi službe negativne prirode najčešće dobijaju za predloženu platu. Na početku, rob je obećana dobra zarada, koja će se smatrati visoka u poređenju sa prosječnim platama. Samo u praksi ovaj uslov nije ispunjen. Šta se zaista dešava?

Stvar je u tome što većina postova nema platu. Zarade se formiraju samo kao procenat obavljenih transakcija. Ili je plata vrlo mala. Glavni izvor dobiti i dalje je procenat pruženih usluga. Stabilnost je ono što najviše plaši.

Mnogi govore da Century 21 nije mesto za pristojne zarade. Mogućnosti za dobijanje dobre dobiti su, ali je gotovo nemoguće primeniti. Ovo će morati biti zapamćeno. Iako neki pregledi ukazuju na postojanje pristojne plate u dobrom veri, radi oko 3 meseca rada u korporaciji.

Neki takodje naglašavaju da se zarade konstantno zadržavaju. To su oni koji prima recenzije zaposlenih u Century 21 . Moskva je grad perspektive. Prema tome, u gradu je očigledno da nije neophodno pronaći posao u kompaniji koja se proučava. Ovde će raditi puno, ali ne postoji garancija za vredno plaćanje za obavljeni posao.

Socijalni paket

Socijalni paket kompanije takođe se nudi u potpunosti. Vrlo je problematično da ga dobijete prvi put. Ali nakon jedne godine rada u Centru 21, neće biti negativnih trenutaka. Odlazak, bolovanje, dekret - sve ovo se nudi u nekretninama. Vrijeme je takođe namenjeno za ručak. Trpezarija, prema nekim recenzijama, Century 21 je često na neudobnim mestima. Ali to nije takav problem.

Na odmoru zaposleni napuštaju planove. Teško je dobiti plaćeni odmor prije godišnje saradnje. Najčešće zaposleni moraju odmoriti na svoje troškove. U ostatku, mreža Century 21 (Rusija, agencije za nekretnine) ocenjuje zaposlene pozitivne za socijalni paket.

Rezultati

Koji zaključci možete izvući iz svega gore navedenog? Generalno, organizacija je dobar poslodavac, ali sa svojim nedostacima. Zahtjevi Century 21 dobijaju standard - onda puno obećavaju na intervjuu, a onda plaćaju malo, onda gazde nisu zadovoljne, onda raspored nije isti. Da se plaši ove pojave nije vredno toga. Bolje je zapamtiti da poslodavac nije idealan.

Century 21 (Irkutsk) pregledi zaposlenih dobivaju nejasan. Međutim, kao iu bilo kom drugom gradu. Firma se pokazuje kao prosečnog poslodavca, koji nije sasvim iskren prema podređenima. Svaki aplikant mora to zapamtiti. Zapošljavanje u Centru 21 je pogodno za društvene ljude sa visokom otpornošću na stres.